Nechtějí, abych studovala
Odpovídá Mgr. Miloš Máca, právník se zaměřením na medicínské právo.
Za Vámi uváděných podmínek Vám zaměstnavatel studium zakázat nemůže. Budete-li studovat mimo svou pracovní dobu ve svém volném čase, je tato aktivita mimo jakoukoliv kompetenci zaměstnavatele a pro případný zákaz zaměstnavatele schází jakákoliv zákonná opora. Zcela přirozeně zaměstnavatel není oprávněn Vám jakkoliv zasahovat do jakýchkoliv volnočasových aktivit mimo Vaší pracovní dobu, zákoník práce zná pouze jednu výjimku v ustanovení § 304 odst. 1, podle kterého zaměstnanci mohou vedle svého zaměstnání vykonávaného v základním pracovněprávním vztahu vykonávat výdělečnou činnost, která je shodná s předmětem činnosti zaměstnavatele, u něhož jsou zaměstnáni, jen s jeho předchozím písemným souhlasem. Jde však přímo již o výkon práce, nikoliv o Vaše studium, byť by se toto studium svou náplní mohlo předmětu činnosti zaměstnavatele dotýkat.
www.tribune.cz
Zdroj: www.tribune.cz