Mohou mi odečítat roky praxe?

Odpovídá Mgr. Jiří Knott, ministrstvo zdravotnictví ČR.

Nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění, stanoví minimální kvalifikační předpoklady pro zařazení do jednotlivých platových tříd, a to alternativně pro 9. platovou třídu vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou, pro 10. platovou třídu vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání, a pro 11. a 12. platovou třídu vysokoškolské vzdělání v magisterském nebo v bakalářském studijním programu.

Pokud je zaměstnanec podle vykonávané práce zařazen do platové třídy, pro kterou nesplňuje vyšší z uvedených kvalifikačních předpokladů, je zaměstnavatel povinen mu od započtené doby odborné praxe odečíst, pokud dosáhl „jen“ středního vzdělání s maturitní zkouškou, při zařazení deváté platové třídy dobu 2 roků, při zařazení desáté platové třídy dobu 3 roků, a při zařazení do 11. a vyšší platové třídy dobu 5 let. Tím se doba jeho praxe v průměru vyrovná s dobou praxe zaměstnance, který příslušného stupně vzdělání dosáhl.

www.tribune.cz

Zdroj: www.tribune.cz