Německo shání lékaře už teď

* Jak velká účast je na vašich akcích?

Velká - lékaři si nás se zájmem přicházejí poslechnout. Účast dokonce předčila naše očekávání. Třeba v Chrudimi se na seminář dostavilo padesát procent všech lékařů nemocnice, a to v pátek odpoledne! Většina z účastníků je akcí nadšena a přímo na místě nám podepisují petice. Takto už jsme získali přes sto nových podpisů. Lékaři však nejsou dostatečně informováni; o celé situaci možná vědí z médií, ale neznají tolik důležité podrobnosti.

* Proč nejsou lékaři dostatečně informováni?

Lékař nemá v první řadě čas tyto věci sám hledat - musí neustále sloužit. Je vždy záležitostí místní LOK, jak tyto informace lékařům sdělí - a tam vše někdy neproběhne dostatečně. Na vedení se snažíme, posíláme materiály, ale úspěch vždy leží na tom, kdo se úkolu v konkrétní nemocnici chopí.

* Jak probíhá vaše agitační akce?

Začínáme vždy odpoledne na náměstí. Otevřeme stánek, měříme lidem zdarma tlak a mluvíme s nimi. Snažíme se jim vysvětlit, co české lékaře trápí a proč hrozí odchodem. Později se přesouváme do nemocnice, kde vedu seminář s lékaři.

* Vedení nemocnic vám umožňuje tyto akce pořádat bez problémů?

Musím říci, že zatím nám z vedení nemocnic nikdo neházel klacky pod nohy. Tito lidé většinou chápou, v jaké situaci se lékaři ocitli a proč jsou nespokojení. Spíše jim fandí. Navíc vědí, že my nechceme peníze od nemocnic, my je chceme po státu, který tuto situaci dopustil.

* Na co se lékaři nejčastěji ptají?

Lékaři spíše naslouchají, než že by se přímo ptali. Naslouchají a potvrzují nám, že děláme správnou věc. Z jejich reakcí vyplývá, že situace je všude stejná - lékař je v podstatě neustále v nemocnici a slouží služby. Někdy dokonce i 12 až 14 služeb za měsíc - to je katastrofa! I řidiči kamionů a autobusů mají povinnou přestávku, lékař ne. V podstatě se obden vůbec nehne z nemocnice, někdy je tam i častěji. Se vzrůstající únavou navíc vzniká větší riziko, že udělá chybu. A čím menší nemocnice, tím je lékař vytíženější.

* Radíte jim i co dál po výpovědi?

Ukazujeme jim, jaké mají možnosti - práce v soukromém sektoru, pro farmaceutické společnosti nebo v zahraničí. Ale v posledně jmenovaném směru už nám výrazně pomohlo Německo a Rakousko - chystá se v nich veletrh pro lékaře, kde budou německé a rakouské nemocnice nabízet českým lékařům svou alternativu. Jazyková bariéra není takový problém a součástí smlouvy má být i jazykový kurs.

* Proč ten náhlý zájem o české lékaře?

V roce 2013 začne platit nařízení EU o přesčasové práci, takže současný stav již nebude možný. Německo potřebuje do té doby sehnat 10 000 lékařů - začínají už teď. V této republice si toho všimne nějaký úředník až tři měsíce před tím, než bude pozdě.

* Vy sám už víte, co budete dělat po uplynutí termínu výzvy?

Teď se naplno věnuji kampani Děkujeme, odcházíme. Ale pravidelně sleduji zahraniční burzu práce - umím německy, takže by to pro mě nebyl problém.

Zdroj: Medical Tribune